business

De koers van de beursgenoteerde fotodienst Shutterstock staat onder druk door toenemende zorgen van beleggers dat kunstmatige intelligentie (AI) gevestigde bedrijfsmodellen zal verstoren. De daling volgde op een scherpe waarschuwing van Bank of America, die Shutterstock noemde als een van 26 bedrijven met een hoog risico op disruptie door AI. De zorg is dat AI de kernactiviteiten van Shutterstock kan ondermijnen door grafisch ontwerp en data-analyse sneller en goedkoper te leveren. Deze bezorgdheid leeft breder in de software-industrie: een analist van Melius verlaagde onlangs het advies voor concurrent Adobe met de opmerking: ‘De wereld begint te beseffen dat AI software aan het opeten is.’ Shutterstock-aandelen zijn momenteel zeer volatiel en kenden koersbewegingen van meer dan 5 procent.

Bijna de helft van de werkende Nederlanders is weleens uitgevallen door psychische klachten. Vaak werden de voorafgaande signalen maandenlang genegeerd door leidinggevenden. Dit blijkt uit nieuw onderzoek van Highberg in opdracht van Acture.

NetRom Software, een nearshore IT-bedrijf, heeft voormalig managementconsultant Jaap Merkus benoemd tot de nieuwe CEO. Hij volgt medeoprichter Han in ’t Veld op. Het in Utrecht gevestigde NetRom Software werd in 1998 opgericht door Han in ’t Veld en de Roemeen Mircea Negrila met als doelstelling om bedrijven te helpen met nearshore softwareontwikkelteams.

Twintig procent van de Engelse consumenten laat zijn online bestelling liever bij een pakketkluis of afhaalpunt bezorgen. Dat getal is in lijn met Nederlandse cijfers. Uit nieuw onderzoek van InPost en Retail Economics blijkt dat zeven procent van de bestellingen bij webwinkels wordt afgeleverd bij een pakketelhuis. Wel laten de ondervraagde consumenten weten dat wanneer ze eenmaal hebben kennisgemaakt met deze vorm van bezorging dat ze er graag en steeds meer gebruik van maken. Zo lang het maar wordt aangeboden door de webwinkel. Het gaat om 87 miljoen uitgaande leveringen (7% van alle online bestellingen) en 28 miljoen retouren (12% van alle online retouren) die via pakketkluizen gaan. Niet verrassend zijn het de jongere doelgroepen, GenZ en millennials, die hun pakketjes niet per se thuis willen ontvangen. Een publieke locatie bij een winkelcentrum is prima. Recent internationaal onderzoek van DHL laat zien dat Nederlanders zes procent van hun pakketjes laten afleveren bij pakketkluizen. Zeventig procent van de mensen wil het liefst zijn order aan de deur ontvangen, zeventien procent haalt af bij een winkel. Opvallend genoeg gaat elf procent van de retouren via een pakketkluis, bijna het dubbele van de hoeveelheid bezorgingen. DHL eCommerce claimt dat ze, met 30.000 locaties, het grootste netwerk van pakketkluizen in Europa hebben. Concurrent InPost heeft er 7.400. De infrastructuur voor pakketbezorging in Nederland verandert met de komst van pakketkluizen. Vorig jaar verdubbelde dat aantal bijna tot 4.883. Een andere, wellicht verrassende partij in Europa die een netwerk van wandkluizen uitrolt is Vinted. In Nederland installeren ze bijvoorbeeld kluizen in bijna alle winkelcentra van Wereldhave. Het treft voorbereidingen om onder eigen label nog eens een paar honderd pakketkluizen neer te zetten. De reden voor de interesse is simpel, legde topman Vytautas Atkočaitis van Vinted Go aan Emerce uit. “Kleding op onze marktplaats is doorgaans al goedkoop. De verzendkosten gaan daarom al snel vrij zwaar wegen in de aankoopprijs. Daarom bouwen we sinds de zomer van 2022 een eigen logistiek netwerk om handel makkelijk en betaalbaar te maken.”

Tech Tribes Nederland wil de OpenValue Group overnemen. Daarvoor heeft eigenaar SHV Holdings via het vennootschap NPM Capital een goedkeuringsverzoek bij de Autoriteit Consument en Markt (ACM) ingediend. Het Belgisch/Nederlandse Tech Tribes bestaat uit een aantal it-bedrijven (’tribes’) met verschillende disciplines die oplossingen bieden voor digital strategie, softwareontwikkeling, kwaliteitsbeheer, infrastructuur, devops, cloud, architectuur, projectmanagement en opensource. Tech Tribes heeft zo’n 750 digitale experten in dienst, verspreid over zes locaties in de Benelux (Antwerpen, Gent, Mechelen, Amsterdam, Almere en Utrecht). De tribes zijn: Axxes, Euricom, HCS Company, Kangaroot en Xifeo. De Nederlandse investeringsmaatschappij NPM Capital stapte begin 2024 in bij deze it-groep en nam het meerderheidsaandeel over van het fonds Bencis. De groeistrategie middels overnames om in de Benelux uit te groeien tot een toonaangevend it-huis, wordt onder NPM voortgezet. De nieuwe loot aan de stam wordt, mits de ACM de overname goedkeurt, de OpenValue Groep. Deze Java-specialist uit Utrecht verleent drie soorten it-diensten, namelijk rond advies, migratie en opleiding & training. Het in 2017 opgerichte bedrijf bestaat uit de onderdelen OpenValue, Code Nomads, JPoint, Yoink, FrontValue en OpenStaffing. Er werken ruim 160 man in kantoren in Nederland, Oostenrijk, Duitsland en Zwitserland.

Digitaal marketingbureau Van Dyck Brown uit Eindhoven neemt websitebouwer Yellow Lemon Tree over. Begin deze zomer, zo blijkt nu, vond de overname plaats. Vooralsnog blijft Yellow Lemon Tree onder de eigen naam waarmee het bekend is bij zijn tachtig klanten. De koper is ondernemer Jan Pieter Kroon met zijn bureau Van Dyck Brown. Tegen Emerce zegt hij: “Met de overname van Onetomarket in 2023 konden we verbreden en verdiepen qua klanten. Deze overname ligt meer in het verlengde van onze eigen activiteiten. Van Dyck Brown richt zich op het zichtbaar maken van klanten, via marketing. Het bouwen van websites en campagnesites deden we nog niet. Nu hebben we een extra elementen in onze dienstverlening om klanten mee te bedienen.” Managing director van Yellow Lemon Tree wordt Martijn van Meel. “De integratie is achter de rug. We gaan nu tweede fase in. Dat houdt in: klanten uitdiepen. Contact leggen, het gesprek aangaan en achterhalen waar hun behoeftes liggen. Dat kan variëren van AI en search tot het opzetten van e-mailcampagens. Zo krijgen we een rijker beeld van ons klantenbestand.” Yellow Lemon Tree kwam op de markt omdat het moeite had met het terugbetalen van de coronaschulden en omdat opdrachtgevers een afwachtende houding kregen vanwege de macro-economische ontwikkelingen. Ondernemer Kroon staat open voor meer transacties of samenwerkingen die het portfolio van zijn bedrijf zouden verbreden. “Je kunt bijvoorbeeld denken aan meer e-mailexpertise. Dat wordt steeds belangrijker omdat third party cookies steeds minder effectief zijn. Klanten willen echter toch het publiek kunnen bereiken en kiezen daarom meer voor inbond marketing. Mogelijk breiden we op dat vlak nog uit. Maar meer richting consultancy is ook een optie.” Foto: EU2016NL (cc)

Er is een flink tekort aan cybersecurity-professionals. Kandidaten moeten naast technische vaardigheden ook steeds meer beschikken over andere kennis en skills. Vier trends in de arbeidsmarkt voor cybersecurity-pro’s. Heuse jobbeurzen zijn Cybersec Europe en Cybersec Netherlands (10-12 september in Utrecht) nog niet. Op deze vakbeurzen voor iedereen die met cybersecurity bezig is, komt het loopbaanaspect wel prominenter dan voorheen naar voren. 1. Cybersecurity is oorlog om talent Meer dan vier miljoen security professionals. Zoveel zijn er volgens het World Economic Forum wereldwijd tekort. En dus werd er her en der op de stands van Cybersec Europe in Brussels Expo eind mei af en toe ook wel voorzichtig gepolst naar een job- of carrièreswitch. Cybersecurityprofessionals behoren nu eenmaal tot de knelpuntberoepen: de vraag naar goed opgeleide experts is veel groter dan het beschikbare aanbod. Het vakgebied vereist diepgaande technische kennis, voortdurende bijscholing en een scherp analytisch vermogen, wat de instapdrempel verhoogt. In 2024 waren security engineers, volgens de Amerikaanse vakvereniging CyberSN, de meest gevraagde cyberbeveiligingsfunctie, gevolgd door analisten en DevSecOps-professionals. Dit zijn bekende titels, rollen die lang als essentieel zijn beschouwd voor het bouwen en onderhouden van veilige systemen. Maar het momentum is aan het verschuiven op de security jobmarkt. Technische functies vallen wat terug in de vacaturecijfers. In de afgelopen drie jaar zijn de vacatures voor DevSecOps-functies bijvoorbeeld met bijna de helft gedaald. Deze evolutie reflecteert volgens CyberSN een bewuste herijking van hoe bedrijven hun teams structureren. 2. Cybersecurity is niet-technisch De tijd dat cybersec-profielen vooral technisch georiënteerd waren, lijkt voorbij. Het inhuren van beveiliging is ook meer en meer gericht op niet-technische vaardigheden en profielen. Zo speelt de invloed van de zogenaamde grc (= governance, compliance en risk management) een grote rol. Van alle onderzochte categorieën in cybersecurity groeiden dergelijke grc-functies het sterkst in 2024. Directies en toezichthouders verwachten van cyberbeveiligingsleiders dat ze risico’s meten en rapporteren in termen van bedrijfsimpact. Dat vraagt om professionals die beveiligingsactiviteiten kunnen verbinden met corporate governance-frameworks. Het gaat naast security readiness ook om audit readiness. Of het nu gaat om interne controles, SOC 2, Hipaa, NIS2, Cyber Resilience Act, GDPR of andere: bedrijven staan onder druk om hun maturiteit op het gebied van cyberbeveiliging en data­pri‌vacy te documenteren, te verdedigen en aan te tonen. Voor dergelijke grc-functies worden, volgens CyberSN, mensen aangezocht met een divers profiel zoals voormalige risicomanagers of consultants. Ook speelt de toenemende impact rond automatisering een rol. Nu beveiligingsplatforms slimmer worden, kunnen veel taken waarvoor vroeger speciaal personeel nodig was, zoals logfileanalyse, bedreigingsdetectie en incidenttriage, steeds meer worden gestroomlijnd. Ook op Cybersec Europe was kunstmatige intelligentie een prominent thema, zowel op de beursvloer als op de main stage. 3. Cybersecurity is new collar In cybersecurity zijn de zogenaamde new collar-profielen belangrijk: professionals die vaak via alternatieve leerwegen — zoals korte gespecialiseerde opleidingen, certificeringen of praktijkgerichte bootcamps — hun vaardigheden opdoen in plaats van via een klassieke academische opleiding. In tegenstelling tot white collar-functies, die meestal een diploma vereisen, en blue collar-banen, die vooral fysieke arbeid vragen, combineren new collar-werknemers technische expertise met praktische ervaring, wat goed aansluit bij de snel evoluerende en praktische aard van cybersecurity. Of hoe deze new collar workers zichzelf waardevol maken in een sector waar actuele kennis en probleemoplossend denken cruciaal zijn. New collar-profielen zijn belangrijk: professionals die via alternatieve leerwegen hun vaardigheden opdoen Toch is er ondanks de aandacht rond cybersecurity, bij jongeren soms minder bewustwording om in dat domein ook effectief aan de slag te gaan. Kinderen willen misschien wel vaak politieman worden als ze later groot zijn, maar cybersecurity professional komt (nog) minder in hen op, gaf Fleur van Leusden, chief information security officer (ciso) bij de Nederlandse Kiesraad onlangs mee in een podcast: ‘Ik ken niet veel kinderen en jongeren die opgroeien en zeggen: ‘Ik wil een ciso worden als ik groot ben’. Dat is niet iets waar mensen naar streven, ze komen gewoon in de job terecht’. Aandacht voor een job in cybersecurity is dus steeds aan de orde. Tijdens Cybersec Europe was er bijvoorbeeld een zogenaamde Capture The Flag-event waar ruim honderd (jonge) talenten zich op inschreven. 4. Cybersecurity is well-being En dan is er nog de menselijke kant van de job. In de securitywereld is de toenemende druk op bestaande beveiligingsteams een issue. Burn-outs bij security professionals zijn een toenemend fenomeen. Het verloop in security-teams is vaak best hoog. Vooral dan onder professionals in het midden van hun carrière, die vaak de grootste last dragen zonder de duidelijkste groeipaden. Dikwijls trekken deze profielen niet naar de concurrentie, maar verlaten ze gewoon de job en gaan ze professioneel iets totaal anders doen. Ook hier werd naar gepolst op Cybersec Europe. Tijdens een anonieme poll op een apart ciso-panel op de beurs gaf 40 procent aan ‘betrokken te zijn en ook op lange termijn bij hun organisatie te willen blijven’. Ruim een kwart was neutraal tegenover hun job. En 14 procent gaf aan het ciso-beroep volledig willen te verlaten. Dit artikel staat ook in Computable Magazine 2025 #4.

BLOG – Wat eind april in Spanje en Portugal als een lokale stroomstoring begon, legde uiteindelijk beide landen plat. Geen stroom, geen internet, geen digitaal betalingsverkeer. Ook in Nederland waren stoomstoringen die tienduizenden huishoudens in het donker zetten. Het onderstreept de noodzaak om een noodpakket in huis te halen, zodat je voorbereid bent op dit soort situaties en de eerste dagen doorkomt. Maar terwijl burgers worden gevraagd om een fysiek noodpakket samen te stellen, vergeten organisaties de digitale variant. Zo ontbreekt het in één op de vijf organisaties aan adequate it-maatregelen om it-falen te voorkomen, laat onderzoek zien. Hoe hou je jouw systemen in de lucht als alles op zwart gaat? Ook jouw it-omgeving heeft een survivalpakket nodig. Sterker, de inhoud van een it-survivalpakket lijkt veel op die van een fysiek noodpakket. Dit zijn de vijf onderdelen die het moet bevatten: Noodzakelijke basisbenodigdheden Het wordt steeds belangrijker dat je de eerste 72 uur zelfstandig kunt overleven tijdens een noodsituatie. Dat betekent dat je voldoende basisvoorzieningen zoals water en voedsel in huis moet hebben. Voor je it-systemen geldt hetzelfde: je hebt kernvoorzieningen nodig om continuïteit te verzekeren. Water voor de mens staat gelijk aan elektriciteit voor servers. Je wilt dus beschikken over een noodstroomvoorziening, zoals een ups of een aggregaat. Daarnaast is het belangrijk om een actuele backup of andere herstelprocedure achter de hand te hebben. Ook een redundante infrastructuur, bijvoorbeeld met een fallback-server of failover, voorkomt dat jouw it-diensten niet direct platliggen wanneer één server uitvalt. Zie het als een veilig onderkomen of schuilkelder.   EHBO en hygiëne Een EHBO-kit met verbandmiddelen en desinfecterende doekjes mag niet ontbreken in een survivalpakket. Hiermee behandel je kleine verwondingen en voorkom je infecties. Ook jouw it-omgeving heeft zo’n verbanddoos nodig om voorbereid te zijn op noodsituaties. Aan de ene kant betekent dit het up-to-date houden van securitypatches en antivirussoftware. Die voorkomen dat kleine kwetsbaarheden, vergelijkbaar met fysieke wondjes, grote infecties of datalekken veroorzaken. Aan de andere kant zijn monitoring en logging onmisbaar. Met goede waarschuwingssystemen kun je bugs of ongeautoriseerde toegang vroegtijdig opsporen, isoleren en verhelpen nog voordat ze schade aanrichten. Navigatie en communicatie Bij een stroomstoring vallen navigatie en internet vaak weg. Dan ben je aangewezen op een fysieke kaart of een simpel fluitje om je weg te vinden of contact met elkaar te houden. In de it-wereld zijn escalatieprocedures je kaart of kompas. Wie bel je bij een storing? Wie heeft daarbij welke verantwoordelijkheden? Leg dat digitaal én fysiek op papier vast zodat je ook in een crisissituatie weet welke kant je op moet. En het metaforische fluitje? Dat is een intern of (waar nodig) extern communicatiekanaal waarmee je bij een incident direct een sms of spraakbericht naar alle verantwoordelijken stuurt. Betrouwbare en flexibele verpakking Een goed survivalpakket is water- en stofbestendig en kan tegen een stootje. Je weet immers nooit wanneer je het nodig hebt. Hetzelfde geldt voor je backups: sla ze op een veilige plaats op. Ergens waar ze beschermd zijn tegen fysieke schade zoals brand en overstromingen, én tegen digitale dreigingen. Bijvoorbeeld met encryptie en toegangsbeperkingen. Tegelijkertijd betekent een flexibele verpakking ook dat je moet kunnen opschalen. Extra cloudresources helpen je om snel extra capaciteit toe te voegen. Deze schaal- en draagbaarheid houden je it-omgeving veilig op de lange termijn. Afgestemd op jouw behoeften Maar net als bij een noodpakket in huis, gaat het er niet alleen om wat erin zit, maar vooral of het past bij wat je nodig hebt. De basis van het survivalpakket is voor iedereen ongeveer gelijk, maar vaak moet je het aanvullen met persoonlijke zaken zoals medicijnen. Voor je it-survivalpakket werkt het net zo: je stemt het af op wat voor jouw organisatie cruciaal is. Denk aan specifieke herstelplannen voor kritieke processen. Niet elk bedrijf heeft hierin dezelfde compliance-eisen of prioriteiten. Wat voor een ziekenhuis essentieel is, is dat voor een productiebedrijf misschien niet. Net zoals je zonder de juiste medicatie in je survivalpakket in de problemen komt, kan een te generiek it-survivalpakket tekortschieten als het erop aankomt. Maak het dus geen standaardpakket, maar kies voor maatwerk dat past bij jouw risico’s en processen. Zandzakken voor je server Een doordacht it-survivalpakket is als een zandzak voor de deur wanneer het water stijgt. Het beschermt je it-infrastructuur en helpt je snel en doeltreffend reageren bij storingen. Wacht dus niet tot de stroom uitvalt of systemen onbereikbaar zijn, maar stel je it-noodpakket op tijd samen. Vooruitdenken is geen luxe, maar een noodzaak voor de continuïteit van je bedrijf, het vertrouwen van je klanten en de bescherming van je reputatie. Kor Gerritsma, strategie consultant Strict

LevelBlue lanceert een nieuwe Managed Web Application and API Protection-dienst in samenwerking met Akamai. Het aanbod moet organisaties helpen hun webapplicaties en API’s te consolideren, vereenvoudigen en op schaal te beveiligen. Volgens onderzoek van Enterprise Strategy Group zal het gemiddelde aantal webapplicaties per organisatie binnen twee jaar groeien van 145 naar meer dan 200. Tegelijkertijd […]

NetSuite maakt het mogelijk voor organisaties om hun eigen LLM’s te koppelen aan data binnen NetSuite. Maar deze NetSuite AI Connector Service belooft meer dan alleen deze basale mogelijkheid. Door de adoptie van het Model Context Protocol (MCP) moet NetSuite het meest intelligentie, uitbreidbare en “AI-ready” ERP-platform zijn. Brian Chess, SVP of Technology and AI, […]

Het doel is 3.200 satellieten in een baan om de aarde die breedband naar de grond stralen. Net als SpaceX Starlink wil Amazon een mondiale internetprovider worden. Deze week ging de teller over de honderd nodes heen. Amazon heeft nota bene SpaceX, eigenlijk de grote concurrent nodig, om de honderden en honderden satellieten te lanceren. Het bedrijf van Elon Musk is de enige commerciële partij die raketten laat vliegen zoals een OV-vervoerder treinen rijdt: volgens een strak schema met steeds dezelfde voertuigen. Maandagavond laat werden er 24 satellieten gelanceerd. De jongste lancering laat zien dat Amazon vindt dat het zijn techniek en processen van Project Kuiper op orde heeft. De satellieten werken, zijn in de juiste baan te brengen en de productie en het vervoer zijn goed te plannen. De lancering van afgelopen maandag van de Falcon 9-raket in Florida was de 100e lancering van SpaceX dit jaar. Naast Amazon en SpaceX zijn er bedrijven als AST SpaceMobile en Eutelsat die breedband naar aarde stralen. Daarnaast zijn China en Europa bezig om vergelijkbare breedbandnetwerken in de ruimte te bouwen. Alhoewel, Europa is het vooral van plán en praat er over. Jeff Bezos is naast Amazon ook eigenaar van raketlanceerbedrijf BlueOrigin. Dat ís in bedrijf en voert daadwerkelijk lanceringen uit, maar kan nog niet voorzien in de behoefte die Project Kuipers nodig heeft. Daarom koopt Amazon lanceercapaciteit in bij derden. De ondernemer verkocht recent weer een pakket Amazon-aandelen om de bouw van BlueOrigin te financieren. Dat betrof een pakket dat driekwart miljard opleverde.

Thomas Dohmke, CEO van ontwikkelaarsplatform GitHub sinds 2021, vertrekt bij Microsoft om opnieuw ondernemer te worden. Hij blijft tot eind 2025 om de overgang te begeleiden. Sinds Dohmke aantrad, is het aantal geregistreerde ontwikkelaars op GitHub gestegen van 73 miljoen naar meer dan 150 miljoen. GitHub blijft opereren binnen Microsofts CoreAI-groep, die zich richt op AI-platforms en tools. Deze groep wordt geleid door Jay Parikh, ex-Meta. GitHub Copilot, gelanceerd in 2021 samen met Microsoft en OpenAI, heeft een voorsprong in AI-coding. Toch groeit de concurrentie snel, met bedrijven als Cursor, Replit en Windsurf. Cursor wordt al door 18% van ontwikkelaars gebruikt volgens een Stack Overflow-enquête. Dohmke voorspelt een toekomst met ‘een miljard ontwikkelaars ondersteund door miljarden AI-agenten’ en noemt GitHub het beginpunt van deze revolutie.

Phishing wordt indirecter, Atabix en CGI Nederland monitoren stralingsbescherming, Fujitsu en Acer Medical vinden dementie en Parkinson met ai, ABN Amro gaat live met Infosys, en Rubrik en Sophos pakken ransomware aan. Dat zijn de onderwerpen in dit nieuwsoverzicht.Phishing wordt indirecterPhishing is nog steeds de belangrijkste methode is om toegang te krijgen tot laptops en computers, hoewel het aandeel is gedaald van 50 naar 30 procent’, zo vat Cisco Talos zijn analyse van cyberincidenten in het tweede kwartaal van 2025 samen. De daling ‘komt vermoedelijk doordat de prominente voice-phishing-campagne uit het eerste kwartaal nu minder aanwezig was. In driekwart van de phishing-campagnes werden vertrouwde maar gecompromitteerde e-mailaccounts gebruikt om beveiligingscontroles te omzeilen.’ Phishing-aanvallen via legitieme accounts hadden dit kwartaal vooral tot doel ‘om nog meer legitieme inloggegevens buit te maken. Via phishing stuurt men slachtoffers naar valse inlogpagina’s waar ze dan zowel de gebruikersgegevens als de tokens voor multifactorauthenticatie onderscheppen. Nadien proberen ze via spearphishing de gegevens van nog andere medewerkers te ontfutselen.’ De afwezigheid van een betalingsverzoek maakt zulke e-mails minder verdacht, waardoor de kans op een succesvolle aanval mogelijk toeneemt.Rubrik en Sophos beschermen Microsoft 365 tegen ransomwareDatabeheerspecialist Rubrik heeft aangekondigd met Sophos samen te gaan werken. Samen brengen ze de eerste ‘managed detection and response’ (mdr)-geoptimaliseerde back-up- en hersteloplossing voor Microsoft 365 die volledig is geïntegreerd in het Central-beveiligingsplatform van Sophos. ‘De oplossing ondersteunt it- en cybersecurityteams en biedt een wereldwijd uniform platform om de weerbaarheid te versterken tegen ransomware,’ zo melden ze. Bijna de helft van de organisaties die getroffen zijn door ransomware heeft losgeld betaald om hun gegevens terug te krijgen. Toch vertrouwde slechts 54 procent van de getroffen bedrijven op back-ups om hun gegevens te herstellen, wat wijst op een aanhoudende kloof in effectieve cyberweerbaarheidspraktijken, aldus Rubrik en Sophos.ABN Amro begint livegang Infosys-platformInfosys gaat de volgende fase in van de implementatie en livegang van het nCino-platform voor ABN Amro, zo meldt de softwareleverancier. ‘Dit project was gericht op strategische transformatie van het kredietverstrekkings- en onderpandbeheerproces van de bank door meerdere bestaande systemen te consolideren tot één uniform platform.’ Er zijn meer dan honderdduizend records gemigreerd uit meerdere legacy-systemen, gedurende elf maanden. Het nieuwe platform is bedoeld voor onboarding- en kredietverstrekkingsprocessen en compliance. ‘De cloudgebaseerde, configureerbare oplossing biedt kant-en-klare kredietworkflows met api-gestuurde integraties en mogelijkheden voor datakwaliteit/migratie.’ ‘De overgang naar het nCino-platform, heeft een aanzienlijke verandering teweeggebracht in de manier waarop we ons kredietproces beheren,’ zegt de bank.Fujitsu en Acer Medical zetten ai in voor opsporing dementie en ParkinsonFujitsu en Acer Medical maken bekend samen te gaan werken in het project ‘aiGait powered by Uvance’. Hierin wordt ai gebruikt om afwijkingen in het looppatroon van ouderen te detecteren. ‘Die subtiele veranderingen kunnen wijzen op aandoeningen zoals dementie of de ziekte van Parkinson, vaak nog vóór de eerste duidelijke symptomen optreden,’ stellen de twee. ‘Zorgverleners krijgen via een gebruiksvriendelijke app op hun smartphone of tablet meteen een duidelijk rapport over de bewegingsanalyse van een patiënt. Wijkt het looppatroon af van wat normaal is voor de leeftijd? Dan geeft het systeem automatisch het advies om verder medisch onderzoek te doen. Zo kunnen aandoeningen mogelijk in een vroeger stadium ontdekt en behandeld worden.’ Het project is al gestart met een testfase in Taiwan.CGI Nederland en Atabix monitoren stralingsbeschermingCGI Nederland en het Nederlandse saas-leverancier Atabix gaan samenwerken in het nieuwe ‘Primair Proces Platform’ voor de Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming (ANVS). ‘CGI is verantwoordelijk voor de technische implementatie, integratie en het beheer van dit moderne systeem, dat ANVS een flexibele en toekomstbestendige oplossing biedt voor Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving. Atabix levert hierbij het product, verzorgt de inrichting en draagt de benodigde kennis over,’ aldus de twee. De ANVS stelt regels op over en verleent vergunningen voor de nucleaire veiligheid en stralingsbescherming in Nederland, ziet toe op naleving ervan en kan handhavend optreden. Het contract met CGI en Atabix heeft een looptijd van maximaal twaalf jaar en een geraamde waarde die in ieder ligt tussen de 4,5 en 10,2 miljoen euro gedurende de eerste acht jaar van de overeenkomst.

Trump had eerder deze week een ontmoeting met Intel-CEO Lip-Bu Tan, enkele dagen nadat hij publiekelijk had opgeroepen tot diens ontslag. De Amerikaanse president sprak lovend over Tan en noemde het gesprek zeer interessant. De koers van het aandeel Intel steeg direct. De ontmoeting vond plaats samen met minister van Handel Howard Lutnick en minister […]