consultancy.nl

AI ontwikkelt zich in hoog tempo van een gehypete innovatie naar een technologie waar organisaties simpelweg iets mee moeten. Toch blijven veel organisaties hangen in uitersten. Ze experimenteren volop zonder richting, of ze wachten op beleid dat nog ontbreekt.

Hoewel stablecoins momenteel nog vooral worden geassocieerd met cryptovaluta, kunnen ze uitgroeien tot een waardevolle schakel in het internationale betalingsverkeer. Jos van de Kerkhof, Country Manager van Visa in Nederland, legt uit welke rol stablecoins daarin kunnen spelen en wat ervoor nodig is om dat potentieel te benutten.

De onrust in het Midden-Oosten en de toenemende kwetsbaarheid van internationale aanvoerlijnen zorgen voor een nieuwe dynamiek in de meststoffensector. Dat is ook zichtbaar op de overnamemarkt, stelt Frank de Hek van Oaklins.

Yellowtail Conclusion heeft een nieuwe propositie gelanceerd voor klanten in de pensioensector. De geïntegreerde dienst brengt de expertise van verschillende domeinen samen en helpt klanten tijdens én na de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel.

Pro 10 werkt al langer actief aan het terugdringen van de eigen CO₂e-uitstoot via een klimaatactieplan. In 2025 kwam de uitstoot van het inkoopadviesbureau uit op 175 ton CO₂-equivalent. Dat cijfer is dit jaar voor het eerst ook door een onafhankelijke partij gecontroleerd, voor een nog vollediger en betrouwbaarder beeld van de eigen footprint.

Begin dit jaar brachten Sem Overduin en Oifik Youssefi ‘De ZZPuzzel’ uit. In het boek ontleden de twee experts het complexe zzp-dossier, waarin hardnekkige misinformatie, de handhaving op schijnzelfstandigheid en de kwaliteit van wetsvoorstellen een belangrijke rol spelen.

Na drie decennia bij Abab en rechtsopvolger aaff kiest Erik Gilden (49) voor een nieuwe fase in zijn loopbaan. Volgende maand start hij als partner bij accountants- en advieskantoor Joanknecht. Als partner gaat Gilden zich richten op het verder versterken van de dienstverlening aan ondernemers en het begeleiden van vraagstukken op het gebied van accountancy en advies.

QISS IT, een Haags bureau voor IT-staffing en opleidingen, is overgenomen door directeur Ambragiada Perret. Het in 2011 opgerichte QISS IT is actief op verschillende terreinen binnen de IT. Het bedrijf leidt jong talent op via traineeships, detacheert IT-professionals en biedt met zijn eigen academy opleidingen en incompany-trainingen aan organisaties.

Hoe houd je de zorg toegankelijk, betaalbaar én van hoge kwaliteit, terwijl de druk op medewerkers toeneemt en het aantal ouderen groeit? Voor zorgorganisatie Evean is dat niet enkel een theoretische vraag.

Veel digital agencies willen de stap zetten van het (enkel) bedienen van mkb-klanten naar enterprise-klanten. Die stap is echter niet zomaar gezet. Experts van MNP Solutions delen wat ervoor nodig is om ‘enterprise-ready’ te worden en succesvol voor zulke-klanten te werken.

Arnoud Mulder startte afgelopen februari als Senior Consultant bij Highberg. Een half jaar verder heeft hij een goed beeld gekregen van de organisatie, de manier van werken en de cultuur. Hoe is het om te starten bij een groeiend adviesbureau als Highberg? Wat maakt deze omgeving anders dan andere consultancyorganisaties? En waar loop je in het begin tegenaan? Via een collega die hij nog kende uit zijn studententijd in Maastricht hoorde Arnoud voor het eerst over Highberg.

Veel organisaties bereiden zich voor op de Wet Loontransparantie door te kijken naar salarissen en beloningsverschillen. Dat is echter slechts een deel van het verhaal: de wet schrijft ook voor dat organisaties straks een objectieve functie-indeling en functiewaardering moeten hebben.

Het is een bekend probleem in organisatieland: datagedreven werken staat hoog op de agenda, maar de ambities lopen al snel vast omdat de kwaliteit van de data tekortschiet. Volgens Miranda Driessen en Majanka Loeff van Mobilee is dat niet zozeer een technisch probleem, maar bovenal een organisatorische uitdaging: “Organisaties die succesvol waarde creëren met data en AI investeren eerst in vertrouwen.

Het is een van dé grote gebeurtenissen in een mensenleven: het krijgen van een kind. Naast talloze mooie momenten, brengt het ook nieuwe uitdagingen met zich mee. Daphne Franke en Deniz Akcal combineren het jonge ouderschap met een baan bij Forvis Mazars.