Gebruik van data binnen HR: er is meer mogelijk dan men denkt en aan jou de taak het te vertellen

De kerntaak van HR is het begeleiden van in-, door- en uitstroom van medewerkers. Ofwel: strategische personeelsplanning. Nieuwe medewerkers moeten het juiste profiel hebben qua opleiding, ervaring, vaardigheden en doorgroeipotentieel. Bestaande medewerkers zullen de juiste opleidingen moeten volgen en skills ontwikkelen die maken dat ze niet alleen vandaag, maar ook morgen nog waarde toevoegen aan […]
techzine
02-08-2022 10:32